Rencontrez expéRHia au SPARKS à Lyon du 11 au 13 nov. (Stand 82)

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Pointages et fiches de présence

Valider la semaine et faire signer le relevé

Chaque pointage arrive avec sa preuve. Vous validez d'un clic ce qui est complet, et la frise vous dit quelles semaines attendent encore quelque chose. Le relevé part ensuite à la signature, et revient signé dans le dossier du salarié.

Inclus dans Supérieur

Valider en un geste

« Valider » sur une ligne complète, ou toute l'équipe d'un coup. Un départ oublié ouvre le tiroir du shift, où l'on décide.

Une fiche par semaine ou par mois

Prévu, pointé, retenu, absences et heures supplémentaires. Envoyée à la main ou d'elle-même.

Signée sur le téléphone

Le salarié relit et signe. S'il voit une erreur, il la signale, et la fiche revient chez vous.

Du lundi au lundi

La semaine validée, signée, rangée

1

Validez la semaine

Ligne par ligne ou toute l’équipe d’un coup. Un départ oublié ouvre le shift, vous décidez.

2

Envoyez-la à signer

À la main ou d’elle-même. Le salarié la reçoit sur son téléphone.

3

Signée, rangée au dossier

Le salarié relit et signe. S’il voit une erreur, il la signale et la fiche revient chez vous.

NBNora B. · 35 h 30validée
LMLéa M. · 34 h 10validée
TRTom R. · 37 h 00validée
Fiche de présence à signerSemaine 26 · avant le 3 juillet
Nora B. · signée le lundi 30 à 9:14 · rangée au dossier
Fiche de présenceSemaine 38 · du 14 au 20 septembre
SalariéÉlodie TRAORE
EmploiAnimatrice
ContratCDI · 35 h
JourPointéSignéHeuresLun 14repos—Mar 1512h59 – 18h595h30Mer 1611h02 – 16h585h56Ven 1811h00 – 18h587h28
Total de la semaine35h54
Signature du salariéSigné électroniquement le 21/09 à 08h14
Le relevé

La fiche que le salarié signe

Une page claire, avec votre logo : chaque jour, les heures pointées et celles retenues. Quand la tablette fait signer l'arrivée et le départ, ces signatures sont reprises ligne par ligne.

  • Relevé établi selon l'article D3171-8 du Code du travail
  • Heures supplémentaires ou compteur de modulation
  • Rangée dans « Temps de travail », visible du salarié
Les preuves

Rien que ce qui existe

La colonne Contrôle ne montre que les preuves réelles : la photo, la signature, la position. Une position hors du site ressort en rouge.

Photoà l'arrivée et au départ
Signatureau doigt, sur la tablette
Positionen rouge hors du site
AccueilBonjour Élodie
Fiche de présence à signerSemaine 38 · avant le 28/09
Semaine 3835h54 · 6 jours
Mar 155h30
Mer 165h56
Jeu 175h30
SignerUne erreur ?
Côté salarié

Signer depuis son téléphone

Une alerte en tête de l'accueil, la fiche à relire, et « Signer ». Un rappel part deux jours avant la fin du délai.

  • Signature électronique avec certificat
  • « Une erreur ? » renvoie la fiche au responsable
  • Une version corrigée remplace l'ancienne

Ce que vous pouvez faire

  • Vue jour, semaine par salarié, carte des pointages
  • Filtrer par établissement et par équipe
  • Regrouper par équipe, poste ou salarié
  • Rattacher un pointage sans shift
  • Valider en lot
  • Voir d'un coup les semaines en retard
  • Envoi des fiches à la main ou automatique
  • Relance deux jours avant la fin du délai
  • Fiche signée rangée dans le dossier du salarié
  • Export de la journée

Questions

Une autre ? Demandez une démo ou écrivez à contact@experhia.com.

La signature électronique a-t-elle une valeur ?

Oui : chaque fiche signée est accompagnée de son certificat de signature.

Faut-il des tablettes ?

Non. Le pointage se fait aussi sur le téléphone du salarié, avec sa position.

Même application, mêmes données

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